Carlos Olave, nuevo Director de Recursos Humanos de LG Electronics España

  • Actualizado
  • 14/09/2009

LG Electronics, fabricante global que lidera la innovación tecnológica y el diseño en electrónica de consumo y telefonía móvil, anuncia el nombramiento de Carlos Olave López de Ayala como Director de Recursos Humanos de LG Electronics España. Desde este nuevo cargo, Olave asume la responsabilidad de liderar un departamento clave para la compañía y contribuir al éxito del posicionamiento de LG en el mercado español.

Desde su nueva posición, Olave contribuirá a que el Departamento de Recursos Humanos sea una pieza fundamental para la consecución de los objetivos de negocio que LG Electronics España se ha marcado para los próximos años. Entre las prioridades de Olave destacan convertir a LG Electronics España en una organización integrada, de alto rendimiento y que destaque por el compromiso y una elevada contribución de todas las personas que forman la compañía.

“Este nuevo reto me brinda la oportunidad de dirigir un gran equipo y pertenecer a una compañía entre las líderes mundiales en tecnología y diseño en electrónica de consumo, telefonía móvil, electrodomésticos y aire acondicionado. En mi nueva andadura tendré la ocasión de poder participar en un proyecto único y estratégico. LG Electronics es una empresa de éxito y ello es fruto del trabajo, ilusión y entusiasmo de cada uno de sus empleados. En este contexto, el departamento de Recursos Humanos tendrá como misión trasladar los valores de la marca LG a todas las divisiones y que todos los miembros de la organización se sientan aun más orgullosos, de formar parte de esta gran compañía”.

En esta nueva etapa, el Departamento de Recursos Humanos liderado por Olave desarrollará  estrategias innovadoras, retadoras y orientadas a las personas que estarán alineadas con los principios y valores corporativos de LG Electronics a nivel global, así como con la estrategia de negocio de LG Electronics en España.

A lo largo de su trayectoria profesional, Olave ha acumulado una sólida experiencia en todas las áreas de los Recursos Humanos. Antes de su incorporación a LG, estuvo al frente del área de Relaciones Laborales y de Compensación & Beneficios de España y Portugal de la compañía ARBORA & AUSONIA (Joint Venture de PROCTER & GAMBLE y AGROLIMEN). Durante su etapa en  ARBORA & AUSONIA desarrolló su carrera en diferentes centros de trabajo y desempeñó destacadas funciones de liderazgo en las áreas de Desarrollo Organizativo y del Talento, Relaciones Laborales, Capacitación, Selección y Vigilancia de la Salud entre otras.

Anteriormente, Olave colaboró en la implementación de sistemas de Recursos Humanos en las empresas del grupo Endesa.

Carlos Olave es Diplomado en Estudios Avanzados, especialidad Organización de Empresas por la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la UNED, Madrid y Licenciado en Derecho con Diplomatura de Letrado Asesor de Empresas por la Universidad Pontificia Comillas ICADE de Madrid. Ha colaborado en el Master de Dirección de Recursos Humanos de la UNED con la publicación de su proyecto de fin de Doctorado “Modelos de Liderazgo Empresarial” en el Módulo de Habilidades en la Dirección de Recursos Humanos.